APP
消息及时反馈,找工作速度更快
微信
关注微信公众平台
小程序
找工作更方便
手机站
手机求职更方便
收藏 立即投递 举报

职位发布者

请登录后查看联系电话

职位描述

岗位职责:

如下:
任职资格:


[主要职责]


以数据驱动、PAD作业的模式,进行本地区招商银行信用卡及一卡通等产品的推广工作


[应聘者要求]


国家承认的全日制大专及以上学历书


沟通能力强,热衷销售工作,乐于接受挑战,追求高业绩、高奖金收入


[工作内容及福利]


1. 多元的推广模式——让您重新认识信用卡行业


网银数据营销、交叉销售、商务助力推广、商户协销、自助网点营销、企业商户驻点、陌生拜访


2. 优越的薪酬福利待遇——让您高枕无忧
薪资标准=高底薪(2600元)+月度补贴(含交通、餐费)+不封顶月度提成奖金(3000元/月以上)+季度奖金(1500元/季度)+高额的激励奖金(1500元/月以上)
+高低温补贴(1800元)+年度津贴(满一年1800元,满两年3600元,满三年6000元);月均工资7000+


3. 保险保障=五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金)+额外商业保险,每年根据上一年收入调整社保和公积金基数,


4.完善的培训体系——让您胜人一筹
全方位入职培训:新员工首月带薪培训(2000元培训当月业绩保留至下个月),优秀辅导员全程带教,帮助新人轻松入门
年度数次专业技能培训:开设销售技能、金融产品、商务礼仪等课程,打造全方位的销售精英


5.每年一套量身定制行服(包含西装一套,西裤2条,衬衫长袖2套,衬衫短袖1套,领带一条),价值约5000元。


6.健康体检福利--为员工提供每年一次价值约1200元体检服务。


7. 广阔的职业发展空间——让您成就未来


内部轮岗:商务、推广、行政、市场 (管理岗位100%内部提拔)
管理路线:业务代表 辅导员 助理主任 业务主任(正式编制) 推广经理(任职干部)
分支行输送:分行信用卡联络员、分行理财客户经理、对公客户经理(每年2次向分行输送优秀人才)


联系方式:王老师/18706186669


无锡市崇安区学前街5号银辉大厦东侧裙楼5楼



公司简介

招行的工作, 第一,平台稳定,不会说倒闭就倒闭; 第二,收入可控,完全看自己努力; 第三,人际关系简单,大家都比较年轻,没有利益冲突。 隔行如隔山,说得再好,不如像我当年一样抱着试一试的心态,实地看一看,也许就是一次改变自己人生道路的机会。

评论:

你的回应

发表评论